長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
Berilは『日本一のライバーマネジメント事務所を創る』というビジョンのもと2022年8月に設立したライバーマネジメント事務所です。メイン事業である当事業は2年連続200%以上の売上成長率を誇っており、日本一の事務所という目標を達成させるために志高いメンバーを募集しています。
・ライブ配信クリエイターの発掘
・ライブ配信者のマネジメント
・事務所イベント運営
社風
弊社は平均年齢が22歳のスタートアップです！
トップライバーのマネジメントや事業責任者をインターン生に任せるような大胆なアサインをする会社です。そのため大きな責任や裁量によって圧倒的に成長したい方には最適な環境だと思います。
インターンで月収100万円を超えた人など、結果に対してフェアに評価することが会社の中での価値観としてあります。そのため年相応を遥かに超えた能力とキャリアを目指せる環境にあります。
インターンだからというような壁は一切ないので「熱量」と「本気さ」があるメンバーがどんどん昇進しています。
求めている人材像
・ 大学生活を充実させたい人
・就活が不安で何をしたらよいのから分からない人
・ 営業スキルやマネジメントスキルを磨きたい人
・1.2年生のうちからインターンを試してみたい人
・3.4年生でガクチカがない状態で就活を迎えるのは怖い人
↑一つでも当てはまる方！是非一度面談しましょう！
春休みの期間で大きく成長されたい方はぜひご応募ください。
※現在たくさんの応募を頂いているため定員になり次第募集を締め切る可能性が御座います。
【１】LIVEクリエイターのスカウト
SNSやインスタで活動しているインフルエンサーに対し、スカウトをお送りいただきます。
返信が返ってきたら活動のヒアリングを実施。最適なライブ配信活動のご提案を行った上で、契約していただきます。将来のスター発掘にわくわくする仕事です。
【２】クリエイターのマネジメント
クリエイターさんごとの強みや適性をみながら、どのようなコンテンツ配信を行うと視聴者が増えるか、クリエイターさんにどんなサポートをしたら楽しく配信が続けられるかなどを考え、マネジメントしていきます。
マネジメントの人数×実績に応じてインターンの報酬がアップするのでやりがいがある仕事です。
【身につくスキル】
・営業、マーケティング、スター人材の発掘スキル
・SNSでビジネスや流行を作り上げるテクニック
・マネジメントスキル
少しでも興味がある方はぜひお気軽にご応募ください！
Facebookでログインされていた方へ
![[GMARCH、早慶上智、国立大学生]時給1650円＋達成インセンティブ/VRコンテンツのインサイドセールスの画像](https://in-fra.s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/company/nxXQGNhbVvMQndI3DYPP6FyocV0HqQZh.png)
