ピクスタのwebサービスをつくる中の人に話を聞いてみたいライター募集！
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
ピクスタ株式会社のインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
ピクスタ株式会社ってどんな会社？
目指していること
ピクスタは、「才能をつなぎ、世界をポジティブにする」を理念に、世の中に埋もれた才能と世界をつなげるクリエイティブ・プラットフォーム事業を展開しています。
事業内容
ピクスタは、「才能をつなぎ、世界をポジティブにする」を理念に、世の中に埋もれた才能と世界をつなげるクリエイティブ・プラットフォーム事業を展開しています。
主なサービスは下記の４つです。
・PIXTA ( https://pixta.jp )
写真・イラスト・動画・音楽のデジタル素材マーケットプレイス。2005年の誕生以来、25万人を超えるクリエイターと顧客が3,900万点を超える素材の売買を行う国内最大級のストックフォトサイトに成長し、現在はアジア5カ国（シンガポール、台湾、ベトナム、タイ、韓国）への展開もしています。
・fotowa ( https://fotowa.com )
好きな場所に好きなプロのフォトグラファーを呼ぶことができる出張撮影サービス。2016年2月のリリースから利用者・対応地域ともに拡大中。ユーザーにはスタジオ撮影とは違う撮影体験とオンラインで完結する利便性、フォトグラファーには柔軟な働き方と新しい仕事の機会を提供しています。
・Snapmart ( https://snapmart.jp/ )
一般ユーザーがスマホで撮影した写真を出品し、企業に広告素材として販売できるマーケットプレイス。2016年8月にピクスタが子会社化し、事業を運営しています。
・mecelo（https://mecelo.com/）
2018年10月にリリースした、好きな作家を継続的に支援できる作家支援プラットフォーム。パトロンとして支援をはじめると、作家から毎月さまざまなリターンがあったり、作家やほかのパトロンと交流することもできます。
社風・風土
社風はひとことで言うと「フラットでオープン」。年齢や社歴、役職にとらわれず意見・提案が歓迎されるボトムアップな雰囲気です。
社内コミュニケーションに使っているSlackでは、経営会議などの議事録ルームや、経営陣が考えていることの発信ルーム、ワイガヤチャット（仕事には直接関係ないが気になる情報をシェアする）などがあり、情報の透明性があります。
ベンチャー、大企業、教師など様々なバックグラウンドを持つ人が中途入社することが多いですが、
インターン・アルバイトで活躍し、そのまま新卒入社した人もいます。（CTOや新規事業責任者になった人も）
2020年2月からリモートワークを取り入れ、時代に合わせて働き方や人事制度もアップデートしています。
このインターンですること
ピクスタでは、ピクスタの公式ブログ「ピクスタ+」（https://plus.pixta.co.jp/）やWantedlyのフィード他、
メディアへの発信に積極的に取り組み、よりマッチ度の高い採用を行いたいと考えているため、
このたび初の取材＆ライティングを行うインターンを募集します！
社内MVP「コマタ☆アワード」の受賞者や、様々なバックグラウンドを持つ新メンバーの話、
ピクスタが運営する「PIXTA」や「fotowa」などのユーザーから生の声が直接聞け、
自身のキャリアの参考にしていただくことができる「おいしい」インターンです！
＜主なお仕事内容＞
・社員インタビュー
・イベント参加（土日開催になることがあります。必須ではありません）
・記事執筆
・編集・校正
・ブログへの入稿
など。
１ヶ月に１本〜３本の記事を作っていただきます。
企画や進め方については採用担当が、ライティングは経験豊富な広報担当がフォローします！
わたしたちと一緒に、光る才能・ストーリーを伝えていきましょう！
このインターンで身につくスキル
- ライティングスキル
- インタビュースキル