【急成長中のベンチャー】挑戦する心を歓迎！Hyattがあなたの可能性を広げます！
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
株式会社Hyattのインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
株式会社Hyattってどんな会社？
目指していること
「人とつながる、社会を変える。」
私たちのサービスは、個人の可能性を引き出し、社会に新たな価値を生み出します。
インフルエンサーが活躍できる環境づくりから、地域に根ざした出会いのサポートまで、
幅広いサービスで人と社会をつなげ、成長と活性化を目指します。
どちらも、楽しさ・成果・社会貢献の三位一体を大切にした私たちならではのサービスです。
今すぐ新しい可能性を一緒に探しませんか？
事業内容
【事業内容】
弊社は広告事業やお見合い事業を展開するスタートアップ企業になります。
会社としては8年目なのですが、今回初めて一緒に会社を大きくして行っていただける方を募集しております。
オフィスは渋谷になります。
事業に関しては大きく分けまして2つございます。
■『成果報酬型インフルエンサーマーケティング』
■『お見合いトラベル』というサービスを運営しております。
【事業企画／市場調査および分析】
◆行政の動向や業界トレンドのリサーチ
◆新たなビジネスチャンスの発掘および提案
◆事業戦略の立案と実行
└ 中長期的な事業計画の策定
└ 売上やコストの管理と最適化
└ 各種KPIの設定とその達成に向けた取り組み
◆プロジェクト管理
└ 複数のプロジェクトを同時進行で管理し、スケジュールや進捗状況の管理
└ 社内外のステークホルダーとの連携と調整
└ プロジェクトの課題解決やリスク管理
◆レポーティング
└ 営業および事業活動のパフォーマンス分析
└ 売上データの収集と分析
└ KPIの進捗レポート作成
└ 上層部への定期的な報告および提案
【営業事務／営業チームのサポート全般】
◆契約書や見積書の作成・管理
◆請求書の発行および支払い確認
◆顧客情報のデータ入力および管理
◆営業資料の作成・更新
◆クライアントや取引先との連絡調整
◆自社メディアの運営
社風・風土
1. フラットなコミュニケーション環境
社長や経営陣と気軽に話せる「ランチMTG」や「オープンドア制度」を導入。
2. 挑戦を歓迎する文化
新しい施策やアイデアは、まず「やってみる」が基本方針。失敗を咎めず、失敗事例を共有する会を実施。
若手にも裁量を与え、早期から大きな仕事を任せることで成長機会を提供する。
3.メンバー同士のつながりを大切にする仕組み
上司と部下だけでなく、他のチームメンバーや役員とも1on1面談を行う文化。
このインターンですること
弊社サービスに潜在的ニーズを有している、地方自治体、事業会社への営業活動となります。
・既存顧客のサービス利用促進をSNSやメールで行う
・データ分析や資料作成などで既存顧客シェアを拡大する
・クライアント向けのイベント企画・運営を行う
・アカウントマネージャーをサポートし、情報を収集する
・必要に応じてクライアントとの面談を行う
このインターンで身につくスキル
- 営業的思考、営業戦略の考え方
- 仲間と一緒に物事を進める力
- PCスキル（Excel、chatwork、他ツール）