【1期目インターン募集！】元NRIの代表直下で圧倒的にスキルアップ！何でも聞ける職場環境でアシスタント業務からマーケや企画など幅広い業務に挑戦可能（週20時間以上歓迎！）
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
株式会社ENMANのインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
株式会社ENMANってどんな会社？
目指していること
ーーー 社会課題解決を通じて、すべての家族を円満に ーーー
▶Mission
「想い・資産・人をつなぎ 経済を回す仕組みを作る」
▶Vision
「人生100年時代において老後の恐怖をゼロにする」
▶Value（β版）
現在、ENMANでは５つのバリューを大事にして活動しています。
他方で、まだ正式に固まっているわけではなく、今後社員として、インターンとして入社してくれた皆さんと一緒に作り上げていきたいと考えています。
①熱狂：熱狂的なファンを作ろう
お客様を、同僚を、世の中を、感動させる価値提供を続けよう。熱狂的なファンを増やし、社会にムーブメントを起こそう。
②誠実：とことん誠実に、本音でぶつかろう
お客様、同僚、パートナー、家族、すべてのステークホルダーに誠実であろう。本音を引き出し、真の望みに応えよう。
③挑戦：困難にこそ挑戦しよう
他社が無理だということこそ、進んで挑戦しよう。悩みや課題を共有し、チーム一丸で乗り越えよう。
④成長：あなたにしかできないことをやろう
たゆまぬ自己研鑽を通じて、唯一無二の存在になろう。そして、他者の飛躍的な成長を助けよう。
⑤笑顔：社員1人1人が笑顔で働ける会社を一緒に作ろう
いろんな価値観があっていい。自分が最も価値提供しやすい環境を共に創ろう。全員が主体的に会社運営に携わろう。
事業内容
ENMANでは、「暮らしの安全・安心を守る」相続アドバイザリ事業と「生きがい・やりがいを創る」人材事業の両輪で事業を展開しています。
▶相続アドバイザリ事業
主に高齢者の方や、親御様が高齢になられた方に対して、相続に関する情報発信や、実際に親子でのコミュニケーションに同席しながらコンサルテーションを提供しています。
自社だけで解決することが難しい領域のため、弁護士、司法書士、税理士、不動産業、保険会社など多数のステークホルダーと連携しながら進めています。
▶人材事業
ハイクラス・エグゼクティブクラス向けの「脱・優等生研究所」と医療・介護・福祉業界特化の「むすび」という２つのブランドで活動しています。
¶ 脱優等生研究所
「キャリアをスクラップ＆ビルドする」
会社の名前ではなく自分の名前で勝負できる人材になりたい、そんな想いを抱いている方々のキャリアのご支援をしています。
キャリアの棚卸から、本当に輝ける自分になるために、どうすれば良いのかというキャリアプランの設計、最適な企業へのご紹介まで行います。
参考１）サービスサイト：https://delite-lab.com/
参考２）インタビュー記事：https://note.com/datsuyuutousei/
¶ むすび
社会的意義が大きい医療・介護・福祉業界。でもそこで働く方々は心身をすり減らしながらも報酬としては他業界と比べても決して高くはないです。
より働きやすい職場、より高い報酬が得られる職場など求職者様のご要望を踏まえて最適な施設・働き方をご提案しています。
また、一般企業向けの転職支援もやっているからこそ、業界を変えたいと考えている方々の未経験での一般企業転職をサポートしています。
参考）YouTube：http://www.youtube.com/@user-kaigo-fukushi
社風・風土
社員数がまだまだ少ないので、今井の人柄・スタンスの影響が強いですが、以下のような点を大事にしています。
・20年後、30年後の日本を背負う覚悟を持つ
特に相続アドバイザリ事業は、非常に困難な事業だと考えています。
でも、必ず将来の日本には必要になる事業だとも思っています。
20年後、30年後の社会に根付くサービスを創るために歯を食いしばる、という覚悟で取り組んでいます。
・とりあえずやってみる
「頭でっかちになりすぎず、とりあえずなんでもやる」ということを大事にしています。
インターンで入社いただいた方にも、こんなアイデアを思い付いた、こんなことに挑戦してみたいということがあれば、積極的に挑戦してほしいと思っています。
・すべてはお客様のために
目先の売上も大事ですが、何よりもお客様からの満足度を高めることを強く意識しています。
「クライアントファースト」「ホスピタリティの高さ」といったスタンスの方だと、違和感なく活躍いただけると思います。
・昨日より1歩進む
Valueにも記載しましたが、1人1人が昨日よりも今日、今日よりも明日、成長し続けているという実感を持っていただくことが大事だと思っています。
今井自身も日々新しいことに挑戦し続けています。
一緒にチャレンジを楽しめると良いなと思っています。
参考）創業の時の想いを綴ったnote
https://note.com/ryota_imai/n/n10727936e0ec
このインターンですること
▮募集背景
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ハイクラス・エグゼクティブクラス向け転職サービス「脱・優等生研究所」の
事業拡大に伴う募集になります。
取り扱う企業は、コンサル、金融、IT業界などのトップ企業や急成長ベンチャー企業
ばかり、求職者の方も非常に目の肥えたハイレベルな方が多いです。
初めての学生インターン募集になります。
NRI出身の社長直下でオーナーシップをもって、
今後の事業の中核を担っていただける方を求めています！
▮主な仕事内容
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まずはエージェントのアシスタントとして
・転職候補者のピックアップ、スカウトメッセージの送信
・転職候補者とのメッセージでのやり取り
・データ入力
・テレアポ
などに従事していただくことを想定しています。
他方で、力がついてきた、新しいことにも挑戦したいという方には、
積極的に
・キャリア面談への同席
・商談のアポ取りや同席
・コンサルタントとの業界研究や企業研究
・SNSや動画コンテンツの企画・運用
・新規事業への意見出し
など幅広く活躍していただける機会を持っていただくことが出来ます。
▮こんな方におすすめ、こんな方に来てほしい
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「自分自身の将来キャリアについて悩んでいる」
「学生のうちに『挑戦した！』と自信を持って言える経験を積みたい」
「裁量を持って色んな事にチャレンジしたい」
「圧倒的に成長して周りの学生に差をつけたい」
そんな方を求めています。
▮このインターンで得られる経験・ポイント
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①ビジネスマナー・PCスキルの基礎力アップ
②経営コンサル出身者による業界・企業研究や見立て
③フットワーク軽く、様々なことに挑戦する経験
このインターンで身につくスキル
- プロフェッショナル志向
- ホスピタリティ・ビジネスマナー
- フットワークのかるさ
- 業界分析・企業分析のノウハウ、見立て
- 資料作成やデータ分析スキル