【25,26,27卒対象】新規事業の推進！究極の超・実務型有給インターン
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
東洋商事株式会社のインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
東洋商事株式会社ってどんな会社？
目指していること
東洋商事は「一人一人のココロオドル源であり続ける」をミッションに掲げ、常に業界の非常識に挑戦しています！
ココロオドル場所プロデューサーとして広島という地域を盛り上げ、地域の方に愛し愛される企業を目指しております。
事業内容
東洋商事はお客様のプライベートをココロオドルものへとプロデュースするために様々な事業を展開してきました。
一見すると関連性のない事業に見えてもお客様や従業員がココロオドル！と思えば事業化してきたのが私たち東洋商事です。
■アミューズメント事業
■保育事業
■宿泊事業
■新卒採用支援事業（New‼）
現在も様々な事業を展開しておりますが、今後も「新たなメシの種（新規事業）」の構築も日々、模索しております！
一人一人のアイデアが事業へと変わる可能性を秘めているというのも東洋商事の特徴の一つです。
社風・風土
入社歴や役職関係なく全員が平等に風通しよく意見を出せる環境が東洋商事にはあります。
業界の非常識に挑戦している私たちでは普通だと「ありえないよね」という意見も東洋商事では「ナイスアイデア！」へと変わることもしばしば・・
実際にインターン生の発言がそのまま会社の制度へと変わったケースもございます。
一人一人がココロオドル場所プロデューサーとして活躍できる社風と風土があります。
また、私たちが共通して大事にしているものがあります。
それはVALUE（7つの行動指針）です。
項目は「挨拶」「笑顔」「感謝」「親切心」「謙虚」「助け合い」「挑戦」と社会人として当たり前の物ばかりです。
人として当たり前のことを大切にし、一人一人が働きやすい環境創りを東洋商事では心がけております。
VALUEに則った行動を心掛け、業界の非常識を追いかけるため、チームで明るく楽しく働くということを大切にしてるのは東洋商事です。
このインターンですること
行っていただきたい業務は大きく2つあります。
■新卒採用業務
東洋商事の新卒採用活動を共に行っていただきます。学生との日程調整、採用媒体の運用、インターンの企画等、
弊社の新卒採用業務をお任せしようと考えております。
■HR業務
他社様の新卒採用のコンサルティングや業務代行を共に行っていただきます。
クライアントとなる企業様の採用設計、インターンの企画、スライド作成、営業の動向、アウトソーシング等、
HR業界の仕事が分かる業務をお任せします。
事業としては立ち上げたばかりですので、体制としてはまだまだこれからですが、
ホームページの作成、企画、パンフレットの作成、SNS運用、営業活動等々、学生さんが挑戦したい領域を軸に業務を行っていきます！
このインターンで身につくスキル
- 企画スキル
- 営業スキル
- 人事スキル