「人材×コンサルティング」企業様の採用支援を体験できる！
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
株式会社CONSCIENCEのインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
株式会社CONSCIENCEってどんな会社？
目指していること
「Think More,Aim More-より思考し、より志(たのし)め-」
事業共創するエキスパートとして、市場価値を高め、成長を遂げたい方を求めています。
「業界を変え、時代を創る」
CONSCIENCEはこれからが本当に面白い。
コンサルティング会社の中でも独自の市場開拓とノウハウを保有し、業界の在り方を見直しています。
これまでにないコンサルティング会社を確立することで、国内ファーストポジションを担うことで新たな時代を創っています。
「小手先のテクニックではなく「人」としての成長」
VUCA時代という、変化が激しく読めない時代背景だからこそ「人にしかできない」価値を追求し
クライアント様の成果にこだわり続けています。
この人としての成長は顧客の課題解決だけでなく、「自分自身のキャリア」にも繋がります。
そしてその時代にも流行にも左右されない“真の安定”を今後も当社はさらに追及し
顧客へサービス提供および社員の成長・自己実現を叶えていきます。
事業内容
■HR Consulting(人事支援)
自社で成功体験を持つリクルーティング・人材育成手法を体系化し、
ブランディング、採用母集団形成から選考、組織開発・人材育成まで、包括的にサポートしています。
企業の要「人財」
働き手不足の昨今の日本
だからこそ必要なのは「知識と計画性」です。
そこで私たちのノウハウで企業の計画から採用、育成までをサポートしています！
社風・風土
『お客様のありがとう』が私を強くする。CONSCIENCEでは社員全員が活躍しています！
全ての若者にチャンスを、全ての若者に圧倒的成長を！
「CONSCIENCEに出会って良かった」
より多くの若者に、そう感じてもらうこと。それこそがCONSCIENCEの使命です。
変化の激しい時代。大切なのは、自分自身をいかに成長させ、個人の市場価値を高めるか。
CONSCIENCEでは若者の成長機会の創出を追求します。
「 MISSION：知と動のシナジーで、人と企業に勝ち筋を」
“知”『卓越された戦略とノウハウ』と “動”『人間力・GRID力・機動力』
この相反する二つの未知なるシナジーを起こし、課題解決はもちろん
勝ち筋を創出する事業パートナーとして選ばれ続けております！
当社の社員に20代が多いのは、「若手を支援したい」という想いがあるから。
「自分を変えたい」「成長したい」という熱い想いを持ち、向上心のある方は大歓迎！
ぜひ当社で仲間とともに成長していきましょう！
このインターンですること
【業務内容】
一般企業に対して人事採用のコンサルティング・営業をお任せします。
主に電話にて企業へ連絡、人材・採用についてお困りのことがないかをヒアリングし、打ち合わせのアポイントを獲得していきます。
慣れてきたら、自ら獲得したアポイントを契約まで繋げ、企業様の課題解決をしていきます。
▼研修期間（入社～約1ヵ月）
社会人としてのマナーはもちろん、人材業界や商材についての知識を学んでいただきます！
また、テレアポに向けてのトーク練習を行います！
▼テレアポ開始（入社1ヵ月後～）
企業様の新規開拓を行っていただきます。
アプローチをかける企業様のセグメント戦略(エリア・業種など)を行い、電話でアポイントを取ります。1時間あたり20コール。
ニーズのヒアリングから簡単な商材説明を実施し、アポイント取りを行います。
獲得したアポイントの商談は、既存の先輩社員が実施致します。
▼ステップアップで商談にも挑戦
・商材知識を深めながら商談の練習を実施
・商談テストに合格すると、自分で獲得したアポイントで商談デビュー
・契約へ繋げられるように日々ステップアップしていきます
先輩がマンツーマンで指導するので安心してください！
このインターンで身につくスキル
- 営業スキル
- PDCAサイクル
- マネジメント力
- 社会人基礎力