株式会社O:

株式会社O:の目指していること

▼ミッション
『MAKE YOUR BEST』
社会変革の時代に対して、これまで未経験の山を登るために、
あらゆる企業や個人は「異なる価値観」を受け入れて
「多様的」「遠隔的」「離散的」「成果志向」へと変化を求められています。

会社ホームページ：https://o-inc.jp/

その変化に対応するためには、1人ひとりがBESTな状態であること、
健康で、周りの人との良好な関係があり、
自分の成長が周囲や会社の成長と繋がっていることが何より重要だと考えます。

私たちは組織や個人のデータを紐解く事でパフォーマンスを最大化し、
「これからの働き方」を支えるインフラを提供します。

事業内容

これまでバラバラに管理されていた「目標」「評価」「1on1」を有機的に一元管理し、組織の生産性向上と管理工数削減を同時に実現する新しい人事評価支援モデル「パフォーマンス・マネジメント」を仕組み化したツール「Co:TEAM（コチーム）」を運営しています。

■ Co:TEAM - https://coteam.jp

従来の人事評価制度のよくある課題
・目標管理の形骸化
・印象による不正確な評価
・判断材料に乏しい評価調整
・評価結果に対する不満

の解消に、SaaSツールと人的役務提供の双方から挑んでいます。

社風・風土

▼会社の特徴
2016年12月に創業したまだ若い会社です。
現在の組織体制は社員5名、学生インターン2名で平均年齢28歳。
年齢関係なく活躍できる環境です！

弊社のミッションである「MAKE YOUR BEST」は社内に向けても同様です。一緒に働くメンバーがO:で成功体験を積み重ね、共に成長していけるようにサポートし合う文化があります。

若い時からチャレンジしたい人とたくさん出会ってお話しができればと思います。どうぞお気軽にご応募ください！

会社概要