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◆ミッション（社会的使命）
『human creat』
人らしいコミュニケーション方法を追求し、22世紀に必要な世界平和を築ける人を創り上げる
◆ビジョン（会社として目指している方向性）
弱肉強食ではないフラットな社会を創りあげる
◆バリュー
私たちが大切にしているのは、4つバリュー。このバリューに共感していただける方と一緒に働きたいと考えています。
B：立ち塞がる壁を貫ける強い志を持つ
進む先を決めるのは、掲げた目標。立ち塞がる壁を貫くのは、強い志。
目標に向かってまっすぐに進むことができるほどの強い志をもった存在であろう。
E：努力することの価値を信じる
一流を目指し努力する姿勢そのものが、人を一流足らしめる。
努力している過程そのものが価値あるものだと信じ、社会でその価値を証明してみせよう。
S：自分の不完全さを受け入れる
自分が完璧でないことを受け入れるからこそ、素直に相手と接することができる。
自分を偽らないことで、メンバーにも顧客にも目を向けられる思いやりを持とう。
W：仲間と共に成長していく
一人で全て行うのではなく、メンバーと協力して行うことでより大きな成果を得ることができる。
メンバーと共に成し遂げた達成感を共に味わおう。
株式会社BESWは、
企業のSNSマーケティングを成功に導く研修コンサルティングサービス『SNS SCHOOL』を運営しています。
▼『SNS SCHOOL』とは・・・
「SNSを有効活用するために、SNSマーケターを自社で育成したい」と考える企業に対する研修サービス。
クライアント1社に対して講師が1名付くため、その企業に合わせてカリキュラムをカスタマイズできるのが特長です。
▼その他事業
・SNS SCHOOL事業（企業内にSNSのプロを育成する独自の研修およびコンサルティングサービス）など、企業および団体に属する社員の研修業務
・各種イベント・講演・セミナーの企画・開催・運営管理
【平均年齢27歳と若い環境】
私たちは、平均年齢が27歳と若く、20代からでも活躍しているメンバーが多いのが特徴です。活気あふれる若手メンバーが集い活躍する環境の中で、自身の才能を存分に発揮し、成長できる場がここにあります。
【インターン生も多く在籍していて働きやすい環境】
多くのインターン生が積極的に参加し、チームの一員として楽しく働いています。若手からベテランまでが協力し合い、働きやすい環境を築いているので、インターン生もチームの一員として活躍し、自身の成長と組織の発展に貢献することができます。
【先輩社員がよくランチに連れて行ってくれる温かい雰囲気】
先輩社員が積極的にインターン生をサポートし、コミュニケーションを深めるためにランチに連れて行ってくれます。気軽に質問したり、経験や知識を共有したりすることで、仕事に対する理解を深め、チームワークの向上も目指しています。
【社長とも気軽に会話ができ経営者視点について学べる環境】
社長との距離が近く、気軽に会話をすることができるのも特徴の一つです。社長もいる社内MTGに参加をし、ビジネスを直で学んでいただきます。社長との交流を通じて、経営者の視点を学び、自らのスキルアップ向上を図ることができます。
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