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Visionalは『新しい可能性を、次々と』をミッションに掲げ、
インターネットの力で時代がもたらす様々な課題を新しい可能性(ビジョン)に変えていく組織です。
創業以来、テレビCMでおなじみの即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」の運営を続けてきました。企業から直接潜在的な人材にアプローチできる“ダイレクトリクルーティング”は、ビズリーチを立ち上げた当初の日本ではまだ珍しく、パイオニア的存在として業界をリードしてきました。今では「ハイクラス」「即戦力」の人材と言えば“ビズリーチ”というブランドを確立しています。
しかし、挑戦的な社風の当社は、一つのブランドを成功させて終わりではありません。
・新卒採用のミスマッチを減らし、大学生の主体的なキャリア形成を支援するOB訪問サービス「ビズリーチ・キャンパス」
・労働生産性の向上を推進するために、あらゆるヒトに関するデータを活用し最適化する人材活用プラットフォーム「HRMOS(ハーモス)」
・事業継承M&Aプラットフォーム「bizreach succeed(ビズリーチ・サクシード)」
・チャレンジングな20代をターゲットにした転職サイト「キャリトレ」
・オープンソース脆弱性管理ツール「yamory(ヤモリー)」
など、人材だけに止まらずIT分野にも挑戦の幅を広げてきました。
【創業10年を節目に、新経営体制に移行!】
2009年に創業以来、「人生100年計画」「働き方改革」「事業継承」といった社会の課題に目を向け、解決に導く数々のプラットフォームなどをリリースしてきた当社。2020年2月からは『ビジョナル株式会社』をホールディングカンパニーとした、グループ経営体制へと移行。これからは、テクノロジーのちからを駆使したサービスで新しい常識をつくり、社会に変革をもたらしていきます。そして今回は、変革期を共に戦う仲間をお迎えします。