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株式会社D&Iは、教育と雇用を通じて「誰もが挑戦できる社会」を創ります。
D&I(ディーアンドアイ)は、「誰もが挑戦できる社会」=「ダイバーシティ社会」の創造を目指しております。ダイバーシティな人材への教育事業および障害の有無に関わらず誰もが働きやすい環境創りを通じた幅広い業種業態の企業への採用活動・人材定着に関するサポートを行っています。
■なぜやるのか?
なぜ当たり前に働くことができないのか。一方で企業は法律という背景のもとに障害者を採用したいというニーズはあるが、全く雇用は進まない。わたしたちは人生を懸けてこのような問題に向き合っていくために、D&Iを設立しました。誰もが挑戦できる社会の実現を目指し、障害をお持ちの方も含め、「当たり前」の創出を実現していきます。
■どうやっているのか?
私たちは挑戦できる人を増やし、その人たちを受け入れる社会を作る活動をしています。
また企業様向けにも、障害者雇用の採用および受け入れに関するコンサルティングを実施しております。
社会課題と向き合っている中で、BABナビ、DIエージェント、BABカンファレンス、ワクサポ、エンカク、障害者コンサルティングサービス、テラコヤキッズ、テラジョブ、ワークイズが生まれました。
今後も私たちは誰もが挑戦できる社会創造を目指し、様々はサービスをローンチ予定です。
・様々な分野で若手が主体となって新規事業にトライしていける環境です!
25歳で取締役となり会社の基盤を作り上げた社員がいるなど、会社自体が若く、拡大期のフェーズにあるため
若手からどんどんチャレンジできる風土です。
・多様性を受け入れる、働きやすい環境を目指しています!
革新ビジネスアワード2018にてオーディエンス賞を受賞
2019年版「働きがいのある会社」ランキング小規模部門41位にランクイン
『ダイバーシティ』をテーマにした弊社だからこそ、多様な価値観を受けいれ、
社員全員が働きやすいと思えるような制度や環境を提供しています。