長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
データに基づく論理的なマーケティング力を強みとし、スマホアプリ事業/メディア事業/HR事業の3つの事業を展開。新規事業立ち上げ、地方進出、海外展開なども検討しています。
当社は「事業を通じて世界中の人々を喜ばせる」という事業理念に則り、ユーザに新たな価値を提供し続けています。「社員を最大限に大切にする」ことをモットーとし、「幸せの好循環」を追及しています。
ベースメントアップスの最も大切にしているモノは、お客さまでも、株主でも、アプリを使ってくれるユーザーでもありません。ここで働く社員です。
当社は、スマホアプリを通じて人々にエンターテイメントを届けるアプリデベロッパーです。「ハイパーカジュアル」といわれるゲームをメインに、日々の健康サポート・業務効率化・便利ツールなどの実用系まで、幅広いジャンルのアプリを完全自社開発しています。
2014年の設立以来、アプリの総DL数は3,000 万ダウンロード以上を達成しています。また、App Store 無料総合ランキング1位に4回、TOP10には20回以上のランクイン実績があります。
豊富な実績をもとに顧客のアプリビジネスを成功に導く為の、戦略立案から集客、運用まで包括的にコンサルティングも行っています。このようにスマホマーケティングにおける知見は国内トップレベルです。
【弊社のブログ】
https://basementapps.tokyo/blog/archives/1350
【弊社インターン生が書いた記事】
https://taisyokuagent.com/articles/195
20代を中心とする、ベンチャーならではのチャレンジングな社風です。
インターン生の特徴としては早慶の学生を中心に、互いに刺激を得ながら日々意欲的に様々なことに挑戦しています。社員が日々の業務一つ一つに対してフィードバックをしていくため、働けば働くほど成長することができます。
【インターンの仕事】
・WEBサイト企画・運営
・マーケティング調査
・社長秘書
・採用
などなど
【注力している仕事】
現在、インターンには、新規事業/WEBサイトの企画・運営を任せています。
この新規事業では、マーケティングスキルや後輩インターンを管理するマネジメントスキルを伸ばすことができます！
※初心者の方も大歓迎なので気軽に一度お越し下さいませ。
【その他】
インターンの親睦会、マーケティングチーム会、納会などなど定期的にイベントがあります。インターンにはどのような場所が良いのか、予算はいくらなのかを様々な視点から食事場所やゲーム内容を決めて頂いています。
実は会社に就職後の若手社員にとっての社内イベントは、とっても大事で人はその人がどれくらい仕事ができるのかを見極めたりします。
ただ楽しいのではなく、「組織開発」という視点から企画をし、社員と親睦できるようにインターンが工夫して企画を行なっています！
【BAの魅力】
・昇給制度（勤務時間や能力に応じて昇給します）
・ドリンク飲み放題（お茶・水）
・親睦会
・ランチ会
・納会
・忘年会
・お花見
