SNSディレクターもWebライターも経験できるコンテンツディレクターを募集！仕事の楽しさを知りたい方大歓迎 - ユアマイスター株式会社の長期・有給インターンシップ

このインターンですること

このインターンでは、コンテンツディレクターとして働いていただきます。
具体的な内容としては、
➀SNSのコンテンツの作成
➁リポスト管理（外部の方のディレクション）
➂Web上に掲載する記事の作成（ライター）
などを受け持っていただきます。

RELIVERSは、現在、SNSアカウントのフォロワー数が急上昇中です。
Instagram（https://www.instagram.com/relivers_yourmystar/?hl=ja）では現時点でフォロワー13.8万人ほど。また、TikTok（https://www.tiktok.com/@relivers_yourmystar）ではお掃除系アカウントのトップを走っており、7万人ものファン数を獲得しました。
さらにすごいのは、これらは現役大学生のインターン生たちが生み出した数字だということ。学生が主体となって、ここまで各SNSのアカウントを成長させたのです。
しかし、まだまだ成長途中でもあります。これからメンバーになってくださるあなたにも、たくさん試行錯誤して、もっと成長させるためにはどうしたらいいのかを一緒に考えていただきたいと思っています。

➀のコンテンツの作成では、「好奇心」が大切になってきます。
SNSは流行の世界。だからこそ、今世の中で何が流行っているのかをいち早くキャッチアップしていく力が必要です。

➁のリポスト管理では、「こだわり」が大切。
外部の方にInstagram内でリポストするための投稿を探してきてもらい、その管理をする仕事になります。ディレクターのような仕事です。
投稿がヒットしたら、数字を分析したり、ヒットした投稿の共通点を見つけたりしていきます。
外部の方とのやりとりなので、うまく連携していくことも大切です。外部の方のモチベーションを上げていけるような工夫も必要になります。

➂の記事の作成では、「愚直さ」が大切です。
➀➁の仕事とは少し違い、こちらはweb上の仕事。SEOを意識しつつも、読者の方に最適な情報を最適な形で提供できるかを軸に記事を作っていきます。
しかし、記事は公開したらすぐに結果がついてくる訳ではありません。そのため、どれだけ記事に対する愛を持ち続け、コツコツとこの仕事と向き合っていけるかがとても大事になってきます。ここを乗り越えると、あとで結果がついてきます。
また、いかにユーザー目線に立てるか、というのもポイント。「自分が読者だったら」という目線を常に持ちながら記事を作っていくことが必要です。

★この仕事の楽しいポイント
最後に、それぞれの仕事の楽しいポイントを現在活躍中のインターン生に聞いてみたので、お伝えしますね！

➀SNSコンテンツ作成・・・チーム一丸となっていい投稿を作ること！みんなでコンテンツのFBし合ってお互いを高め合うことで、より良いコンテンツを作れるようにしています。一緒に頑張ってくれる仲間がいるので、心強いです。（Yさん）

➁リポスト管理・・・ヒットが出た時！ヒットが出たら、すぐに投稿を探してきてくださる外部の方に連絡して、一緒に喜びます。その瞬間にとてもやりがいを感じます。（Sさん）

➂記事の作成・・・読む人になにを求められているかを考えるのが楽しいです！自分の頭でももちろん考えますが、分析データも見ながら考えていきます。難しいことでもありますが、それによって良い記事をたくさん作ることができるようになります。（Tさん）

学生のうちに何かを達成してみたい、自信を持つことができる経験がしたい、仕事が楽しいということを実感したい！
本気でそう思っている方なら、誰にでもチャンスはあります。
周りも本気で仕事をしているインターンや社員ばかりなので、たくさんの刺激を受けながら成長していきたい方をお待ちしております。