長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
私たち「Hosty」は、未来のスタンダードを作る「事業家集団」です。
2015年の創業以来、当たり前の中に紛れ込んでいる不便や不満、疑問や矛盾に挑んできました。
日本が再び世界のトップランナーになれるように。日本再興の礎をつくりたい――。
そんな想いから、現在は東京と福岡で無人コンパクトホテル「mizuka」の開発と運営を手がけています。
「もっといい方法はないだろうか？」「より便利なものは作れないだろうか？」「もっとたくさんの人を幸せにできないだろうか？」——いつだって世の中の発明は、疑問を持つことがすべての出発点でした。
誰も見たことのない新しいサービスや便利さを生み出すべく、既成概念にとらわれない発想で、領域や手段を問わずに事業を生み出していく。私たちと一緒に、「Hosty」を日本経済をリードするスタートアップに成長させてみませんか？
2019年4月、「KDDI Open Innovation Fund」を中心に総額3.3億円の資金調達を実施。事業拡大伴い、事業開発を支える長期インターンを募集します。
【事業概要】
『mizuka』とは、ドミトリーでも民泊でもビジネスホテルでもない、新しい発想のホテル事業です。市場を取り巻く「宿泊施設の不足」「土地・建築コストの高騰」「ホテル業界の人材不足」という課題解決を目指しています。
【具体的な業務内容】
当インターンでは、「事業開発部門 」「ホテルプロデュース部門」「レベニューマネジメント部門」「オペレーション部門」「コーポレート部門」のいずれかに所属し、事業開発に従事していただきます。
■事業開発部門
・不動産関連会社との折衝、連携企画、交渉業務
・プロジェクト全体の事業計画策定
・プロジェクトファイナンス策定
・飲食店や旅行会社、全般的なサービス業者等とのアライアンス業務
・新規事業の企画立案
■ホテルプロデュース部門
・開発スケジュール管理（並行して10件程度のマネジメント）
・デザイン企画から工事発注までのプロマネ管理業務
・外部設計士や工事業者との折衝、交渉業務
■レベニューマネジメント部門
・自社運営宿泊施設の売上最大化
・各ホテルのデータ分析
・継続的な販売戦略の立案
■オペレーション部門
・ホテル運営に関わる全スタッフの対応品質管理
・ホテル運営に関わる全部署のデータ管理および分析、改善企画立案
・ホテル運営に関わる全部署の組織設計、人材マネジメント業務
■コーポレート部門
・採用人事業務全般
・組織制度企画立案、導入業務
・コーポレートアイデンティティの策定
学生といった身分に関係なく、1人のメンバーとして、裁量権を持って事業に参画していただきます。自分で考えてアクションすることが多いので、社会人として活躍するスキルがいち早く身につくはずです。各部門の社員の右腕として、成長経験を積んでいってください。
【Hostyで活躍できる人物像】
・チャレンジ精神旺盛な方
・ビジネススキルを学びたいという意欲のある方
・ベンチャー企業で社長や経営陣の近くで働きたい方
・将来起業したいと考えている方
【給与について】
アルバイト契約ではなく、月額6万円（固定給）の業務委託契約になります。
昇給制度があるため、成果に応じて給与が上昇します。詳細は、面接時にお問い合わせください。
