募集枠1名のみ！選考は社長面接あり！社長の❝カバン持ち❞募集！最強のガクチカを手に入れる！ - 株式会社LINGsの長期・有給インターンシップ

このインターンですること

LINGsの「社長のカバンもち」は、単に社長のそばにいるだけではございません！
実際に川中子社長の1日に密着し、社内MTG、社外の打ち合わせ、会食など様々なシーンに同席してもらいます！！
また社長から依頼があった業務をお任せすることもあります！

具体的には下記のような業務が一例としてあります↓

①スケジュール管理
社長の予定を把握し、会議や出張、商談の時間や場所を調整します。
また、移動手段や宿泊先の手配、時間管理のサポートを行います。時間に遅れないように、事前に確認しながら進行をサポートします。

②会議や商談への同席
社長とともに会議や商談に出席し、議事録を取ったり、必要な資料を準備します。また、社長の意図や判断を間近で学び、実際のビジネスの進め方を経験します。必要に応じて自分も発言や意見を求められることがあるため、準備は重要です。

③資料やレポートの作成
社長に必要な資料やレポートの準備も行います。
例えば、プレゼン資料の作成、会議で使うデータの収集、ビジネスパートナーや顧客向けの提案書など、社長の指示に基づいて作成します。細かい部分まで気を配り、正確で見やすい資料を作るスキルが求められます。

④社長のサポート業務全般
時には雑務も含まれます。例えば、食事の手配や飲み物の準備、移動中の荷物を持つことなど。こうした細かいサポートも、社長が仕事に集中できる環境を作るために必要です。

⑤社長の考えを吸収し、行動に反映
日々の業務を通して、社長の考え方やビジネスの判断基準を学び、自分の行動に反映させていきます。かばん持ちは「学び」の場でもあり、単に指示を待つだけでなく、自発的に動くことが求められます。

⑥出張や視察への同行
社長が出張や視察を行う際に同行し、移動中のサポートや現地での調整、商談の準備などを行います。このような場での社長の交渉力や人脈の作り方を学ぶことができます。

★かばん持ちのメリット★
社長の近くで働くことで、経営者の視点や決断力、リーダーシップを身近に感じ取ることができるため、経営やビジネスの実践的な知識を吸収する大きなチャンスです！
また、社内外での人脈作りも自然と広がるため、将来のキャリアにも役立ちます！
ただし、常に気を使い、迅速な対応や適応力が求められるため、体力や精神的なタフさも重要になります！