長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
経営コンサルティングやM&Aと聞くと難しいイメージを持たれる方も多いかも知れません。
しかし、未経験から圧倒的なスキルを身につけ活躍しているインターン生が多いのも事実です。
「圧倒的な成長を稼ぎながら手に入れたい」「社会人になる前に自分でキャリアを形成する力が欲しい」
少しでも上記の様に考える学生は一度、カジュアル面談にてお話しできればと思います！！
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代表の樋笠はベイカレント・コンサルティング（東証一部（現プライム）上場 現在時価総額8000億円クラスのITコンサルティングファーム）
にて◢◤創業副社長・COO◢◤として活躍した経歴・経験を持ち、その知見を元に顧客への価値創造、事業展開を行っています。
現在も弊社以外に複数社の取締役、数十社の顧問を務めています。
加えて、樋笠の考えで弊社インターンを『大学生の為の寺子屋』と考え、
将来的な起業家や圧倒的成果を残すビジネスマンを育成する塾と捉えています。
その為、有料セミナークラスと評判の高いの【勉強会】や経験豊富な役員陣の【就活・キャリア相談】も弊社の大きな福利厚生の一つです！
Long・Time・Capital(ロング・タイム・キャピタル)は、営業/採用/人事の領域における、あらゆる知見を武器に、
企業のM&Aと、その前後の経営を多角的にサポートする、経営に特化したM＆A支援及び、
経営コンサルティングを行っております。
❚ 経営コンサルティング
M&Aを起点に、企業価値の向上、
それに伴う経営の課題を解決します。
❚ M&A仲介/アドバイザリー
会社売却を検討中のお客様に、買収を検討中の買い手企業様をご紹介します。
売却に至るまでの全工程をワンストップでご支援することはもちろん、経営コンサルタントとしての知見を余すところなく活用し、売却時のバリュエーション向上のためのあらゆるサポートをいたします。
❚ ディール・ファインディングサービス
企業の買収を検討中のお客様に、最適なM&Aが成立するまで徹底的に並走します。
❚ MBO支援
経営陣による、株主からの会社全体/事業部門/営業用資産の買収・独立＝MBO（Management Buy-out）をサポートします。
❚ 成長の風土
「成長」を喜び、分かち合う風土も私たちの大切な特徴です！挑戦する姿勢を称え、成果だけでなく努力や学びのプロセスも評価される文化があります。また、仲間同士が互いの成長を素直に喜び合い、サポートし合うことで、チーム全体に前向きなエネルギーが生まれます。失敗を恐れず挑戦できる環境が、社員一人ひとりの成長を促し、会社全体の成長へとつながっています！
❚ 組織の風土
会社全体の成長を見据え、私たちの組織は「仲間と共に進む」ことを重視しています！各メンバーが個人として自立しながらも、互いに支え合い、補い合うことで、大きな成果を生み出しています。この風土は特に、社員やインターン生問わず互いにFBを行う文化に表れています。「全員で成功を掴む」という価値観が、組織全体に浸透しており、この一体感が持続的な成長を可能にしています！
❚ 自立の社風
私たちの会社には、一人ひとりが自分の力で道を切り拓く「自立」の精神が根付いています！各メンバーが自ら考え、決断し、行動できる環境を整えることで、組織としての柔軟性と強さを実現しています。「任される」文化が浸透しており、自分の役割に誇りを持ちながら自由度高く働けるのが特長です。誰かに頼るのではなく、自らの力で責任を果たす姿勢が、私たちの強みです！
❚ 代表 樋笠 克実 KATSUMI HIGASA
東京理科大学卒業後、1998年からベイカレント・コンサルティングのCOOとして事業立上げ、ITコンサルティングサービス事業の拡大、1,500名規模のコンサルティングメンバーの人材管理、戦略コンサルティング領域への進出を指揮。2009年よりベイカレント・コンサルティング顧問。2019年に株式会社Resolve & Capitalを共同創業。
【M&A仲介業務｜一気通貫で経験できる、稼ぐインターン】
❚ 具体的な業務内容
最初はインサイドセールスを行い、M&Aの案件獲得・ソーシング業務を経験頂きます。
その後、獲得した案件に対し、どのようなスキームや戦略でM&Aを進めるべきか提案する業務を行っていただきます。
M&A案件が進行する場合には、担当M&Aコンサルタントのサポートを行って頂き、
バリュエーションをはじめとしたM&Aの関連実務を経験頂きます。
元ベイカレント・コンサルティングCOOやセールスマネージャー経験のあるメンバー、
M&Aのプロフェッショナルが揃っているので「学生の内から業務委託で周りの誰よりも稼ぎたい」
「営業経験が豊富な社員の近くで働きたい」という方はお気軽にご応募ください。お待ちしております。
❚ 求める人物像
・まずは法人へのテレアポで屈しない方
・テレアポ経験人材は高待遇
・将来の為の経験を得るよりは、今何よりも稼ぎたい方
・少数精鋭で動けるベンチャー精神を持っている方
・自分のいる環境やリソースを最大限に使い成長する気概をお持ちの方
・将来的にM&A業務に従事されたい方
❚ 入社後の流れ
webで面談をさせて頂き、ジョインする日を決めます。
後は、上長の元で研修を実施いたします。
その後、2~3か月ほどで独り立ちいただけるようになります。
総合商社、BIG4（戦略）、キーエンス、M&Aキャピタルパートナーズ、日本M&Aセンター、メガバンク、日本IBM、野村證券、大和証券、オービック、サイバーエージェント、起業
株式会社ワークスアプリケーションズ
コンサルティングセールス（電話やメールを通じてお客様の本質的なニーズをくみ取り、課題解決の提案を行っていただきます）
東京都
株式会社RISING INNOVATION
フィールドセールス(お客様と直接顔を合わせて提案や商談を行うため、やりがいと成長機会が豊富！人脈形成の機会にもなります！)
大阪府
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