長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
『ヒトとテクノロジーの力で業界の未来を創る』
を掲げ、当社は2014年10月1日に設立されました。
社名の由来は、「grow+ 場」
お客様に「成長する場」を提供し、一緒に働く仲間にとっても「成長する場」を提供したいと考え名づけました
● パソコンが苦手な職人さんでも使いやすい！自社アプリ『クラフタ』
└施工管理アプリ部門で３冠を達成！したクラフタでは、
「職人さんでも使いこなせる」をテーマに、シンプルで効果的な機能を揃えました。
①LINEと変わらない、シンプルなメッセージ機能
②タブを押して切り替えるだけのシンプルさ
等、いかに職人さんたちが使いやすく・働きやすくなるかを日々追及しています！
<代表 小河について>
上智大学理工学部→アクセンチュア（コンサル）→リクルート（営業）→慶應大学でMBA取得→株式会社グローバ創業
将来自分でビジネスを立ち上げたい、ベンチャー / スタートアップで活躍したいという方には、代表をはじめ経験豊富なメンバーが成長を促進するためにアシストします。ただし、“学びの姿勢”だけの方には向いていないかと思います。事業に対してコミットすればするほど、会社としても個人としても成長していけるのがグローバです。
また、弊社の特徴としてはとにかくみんな仲が良いこと。インターン生も楽しく仕事ができるので、楽しみながらスキルアップができます。
社会人経験をしながら、スキルアップができ、楽しく仕事がしたい方は是非弊社のインターン生にご応募ください！
過去に20名以上のインターン生を受入れた実績があり、今でも事務所を訪ねてくれるOB/OGのインターン生も多いです。
一緒に成長していきませんか？
弊社のインターン生には「ユーザーさんの要望に応じて自社プロダクトを作成する」仕事をお任せします。
《実際の業務内容》
● 機能テスト
● プロダクトの開発支援（アプリテスト/リリース準備）
● アプリユーザーからヒアリング
● エンジニアへの機能提案
エンジニアがつくった新機能にバグが起きないか、ユーザーの使いやすさはどうかなど
ユーザー目線でプロダクトを改善していくことが求められます。
《インターンで得られるスキル》
● 部署間を繋ぐ、コミュニケーション能力
● 潜在ニーズを見つける独自の視点
● ほかの大学生より群を抜いた成長体験
● どの会社に行っても通用する、プロダクトの企画力
● 経験豊富なメンバーとの人脈
● 楽しみながら成長できる環境
等、学生の皆様がどの業界にいっても役に立つスキル・経験であることは間違いありません。
ぜひこの環境を利用してただ学ぶだけではなく、実際に活用していくことのできる学生へと成長してください！
《働いているインターン生の特徴》
● インターンでやりたいことが明確
● 社員から学んだことを着実に自分の経験に変えられる
● コツコツと業務を進めることができる
未経験者でも安心して挑戦していただくことができます！
社会人1年目に明暗を分ける仕事の進め方や考え方を徹底的に学べるインターンです。
私たちと一緒にアプリを改善していただける方をお待ちしております！
リクルート、アクセンチュア、野村総研、アビーム、起業、小松製作所、DeNA、日本政策投資銀行
