長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
■MISSION
多くの挑戦があふれる社会の実現
■VISION
既成概念を乗り越え、持てる力をすべて出し切り、多くの挑戦を支援する
■MIND
1. 利他自責 - りたじせき -
2. 誠実真摯 - せいじつしんし -
3. 自考自動 - じこうじどう -
4. 細心万全 - さいしんばんぜん -
5. 迅速並行 - じんそくへいこう -
■採用業務マネジメントサービス 【TARGET】
採用戦略の立案から、採用ルートの選定、ダイレクトリクルーティング、候補者との日程調整、採用広報コンテンツの制作までトータルサポートするプロジェクトマネジメント型の採用支援サービス。
■ベンチャー専門の転職サイト 【Career Wake】
スタートアップ／ベンチャー企業専門の転職サイトCareer Wake（キャリアウェイク）は、「自分に合った質の高い企業に出会える」 という量より質の「セレクトショップ型」の転職サイト。
【事業の特徴】
■新しいビジネスモデルを構築
弊社が手掛ける採用コンサルティング事業は、採用管理システムやメディアも含めて総合的に採用活動をご支援する新しいビジネスモデルとなっています。人材紹介や人材派遣、求人広告といった旧来型の人材関連ビジネスとは異なり、様々な採用手法を駆使してお客様の採用をご支援するため、顧客企業との関係性が深くなり、長期に渡って契約が継続するケースが多くなっています。
■真っ正直なサービス提供
弊社のサービスでは人材紹介会社のように自社から推薦している候補者を無理強いしたりする必要はありません。特定の求人メディアや人材紹介会社との制約もないので、採用成功に向けて必要と思われる求人メディアや人材紹介会社をフラットに選択し、お客様にご提案します。サービス提供において恣意的な提案や取引が発生しないため、お客様に対して真摯に向き合うことができ、貢献実感を覚えることができます。
■高い事業成長率
弊社は2018年よりを手掛けており、これまで70社以上の採用支援に携わっております。昨年度は148.5%の事業成長を遂げ、2018年4月のサービス開始当初と比較すると、現在は「13倍」の売上となっています。また1社様あたりの最大取引金額は「2,270万円」、最長契約期間は「4年1ヶ月」となっており、この2社様は現在もお取り引きが継続しています。2022年5月には過去最高の月次売上も達成しました。
【組織の特徴】
■主体的に働ける環境
社内には採用コンサルティングのナレッジやノウハウが豊富に蓄積されていますが、どのように採用支援していくかの判断は担当者に任されており、担当者の裁量権は高くなっています。また弊社はコロナ以前からフルリモート＆フルフレックスの就業スタイルを取り入れており、現在リモートワーク率は100%となっています。コアタイムがないため、社員一人一人が顧客やチームメンバーの状況を踏まえながら、主体的に働くこと環境が整っています。
■柔軟性の高い働き方
雇用形態に関して、アルバイトから正社員になった者も、逆に正社員からアルバイトになった者もおり、本人の希望に合わせて柔軟に変更しています。また入社後に本人の希望や業務適性を踏まえて、プランナーからコーディネーターに、逆にコーディネーターからプランナーに職種を変更する社員もおります。半分以上の社員が子育て中で、時短勤務を選ぶ社員も多く、育休＆産休の取得率は100%となっています。
■透明性の高い企業運営
会社の売上や決算情報はもちろんのこと、銀行口座の入出金履歴、社員の給与やインセンティブ額など、すべて1円単位で開示しています。経営や人事に関する数字を開示することによって、社員一人一人が経営意識を持って日々の業務を遂行することを目指しています。またオープンなコミュニケーションを実践するべく、可能な限りダイレクトチャットや個別の電話は控え、なるべく誰でも見ることのできるチャットでやり取りするようにしています。
弊社の主力事業である「TARGETコンサル」のアシスタント業務に従事していただきます。企業の採用活動を支援するビジネスのため、学生の皆さんにとっては就活に役立つ情報が手に入りやすい環境です。
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■TARGETコンサルとは？
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顧客企業の採用活動における上流工程（戦略立案）から実務レベル（戦術実行）まで幅広い領域をサポートするサービスです。プランニングからオペレーションまで、大半の採用業務に対応し、顧客企業にとっては外部に貴社専用の採用プロジェクトチームを組成するイメージになります。顧客企業は東京のIT関連のベンチャー企業が大半です。
・サービスページ
https://www.attack-inc.co.jp/target-lp/
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■具体的な業務内容
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・ダイレクトリクルーティングにおけるスカウト候補者のピックアップ
・エントリー候補者の採用管理システムへの取り込み（データ入力）
・面接済み候補者に対する選考結果メールの送信 …など
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■使用ツール
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・Google Workspace（Googleスプレッドシート、Googleドキュメント、Googleスライド）
・Salesforce
・Slack／チャットワーク …など
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■インターン特典
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【就活アドバイス】
代表の村上は新卒でテレビ局に入社しており、人材ビジネス（採用関連）の事業経験も長いため、就活に関して的確なアドバイスが可能です。就活相談を希望するインターンの方にはご自身の就活に対して代表がアドバイスさせていただきます。
【起業アドバイス】
代表の村上は自己資金のみで起業し、ITシステムやWebメディアなどをゼロから立ち上げ、既に会社経営7年目となっております。将来的に独立起業を考えているインターン生の方に関しては、新規事業を立ち上げる際のポイント、資金調達の方法などをアドバイスさせていただくことも可能です。
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■インターンを通じて獲得できるスキル
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・採用（就職）に必要な観点理解
・ビジネスメール知識
・リモート環境下のビジネスマナー
・基本的なITスキル …など
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■その他、注意事項
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・就業場所について
ワークスタイルはフルリモートで、就業場所は「自宅」となります。個人情報を取り扱う仕事のため、カフェや学校など、自宅以外での業務は禁止となります。
・パソコンとインターネット回線について
会社から業務用ノートパソコンとWi-Fiを支給します。個人のパソコンや自宅のインターネット回線の利用は禁止となります。
・雇用形態について
いわゆる一般的な時給アルバイトとなりますが、パートタイム労働法を遵守し、インターンの皆さんとも雇用契約を締結します。
・勤務時間について
事前に1週間のうち働く曜日と時間を事前に決めていただきますが、その日の業務量によって退勤時間は多少前後します。早めに業務が終了した場合は早めに退勤いただいても大丈夫ですが、業務量が多い場合は可能な範囲で業務時間を延長していただく可能性もあります。勤務時間については、オンライン勤怠ツール（ジョブカン）を使って管理します。やむを得ない事情で予定のシフト日の勤務を休むことになる場合は、事前にご連絡いただければ調整します。
・連絡手段について
対面や電話での打ち合わせはほとんどなく、業務依頼や業務報告、質問、相談などはチャットワークを使って連絡する形になります。 ・ チャットワーク https://go.chatwork.com/ja/
コーポレートスタッフ職30日目 - 女性の一日
